El documento es una resolución emitida por la Dirección General de la Función Pública de Castilla-La Mancha para convocar procesos selectivos de acceso libre a cuerpos y escalas de personal funcionario de la administración de esa comunidad autónoma. Destaca:
Convocatoria y Plazas:
Se convocan 994 plazas mediante el sistema de concurso-oposición.Entre ellas: 57 plazas de Enfermería, 48 de Fisioterapia y 2 de Enfermería del Trabajo.
Distribución y requisitos específicos se detallan en anexos.
Bases de Participación:
Requisitos: Nacionalidad española o de la UE, edad mínima de 16 años, titulación específica, y otros aspectos relacionados con capacidad funcional y antecedentes disciplinarios.
Presentación obligatoria de solicitudes electrónicas.
Fases del Proceso:
Oposición: Pruebas teóricas/prácticas según la especialidad.
Concurso: Valoración de méritos documentados de los aprobados en la fase anterior.
Adaptaciones e Inclusión:
Mecanismos para garantizar igualdad de oportunidades, incluidas medidas para personas con discapacidad y mujeres víctimas de violencia de género.
Documentación y Procedimientos:
Obligación de presentar documentación de méritos, requisitos académicos y otros justificantes para la admisión final.
Resolución y Recursos:
Publicación de listas de admitidos/excluidos, así como mecanismos para subsanar errores.
Opciones de recurso frente a decisiones administrativas
Plazo de solicitudes: 20 días hábiles desde el día 19 de Diciembre de 2024.
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